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22 Results

  • New Hire

    Su primera semana

    Bienvenido a su primera semana en UCSF. Esta información será útil durante sus primeros días.

  • New Hire

    您的第一周

    欢迎来到您入职 UCSF 的第一周！这些信息在您的最初几天里会很有帮助。

  • New Hire

    Before You Start

    Welcome to the UCSF community! We're glad to have you support our mission to advance health worldwide. Before you start work, you will need to complete documents and pre-employment screening. Below you will find information to help you get started.  

  • New Hire

    Antes de comenzar

    ¡Bienvenido a la comunidad de la UCSF! Nos alegra que apoye nuestra misión de mejorar la salud a nivel mundial. Antes de que comience a trabajar, debe completar algunos documentos y la evaluación de preselección. A continuación, encontrará información que lo ayudará a prepararse para comenzar.    

  • New Hire

    在您开始之前

    欢迎来到 UCSF 社区！我们很高兴您能支持我们促进全球健康的使命。 在您开始工作之前，您将需要完成文件和聘用前筛查。以下是帮助您入职的信息。    

  • Faculty/Academics, New Hire, Postdoctoral

    Eligibility

    UCSF offers several rich benefits packages. What package you are eligible for depends on your job, how many hours you work, and length of employment. If you are unsure of your benefits eligibility, please refer to your offer letter.

  • Faculty/Academics, New Hire, Postdoctoral

    Elegibilidad

    La UCSF ofrece varios paquetes con muy buenos beneficios. El paquete para el cual será elegible depende de su trabajo, de la cantidad de horas que trabaja y de la antigüedad del empleo. Si tiene dudas acerca de su elegibilidad para recibir los beneficios, consulte la carta de propuesta.

  • Faculty/Academics, New Hire, Postdoctoral

    资格

    UCSF 提供了多种丰厚的福利待遇。您有资格享受哪种福利待遇取决于您的工作、您的工作时间以及在职年限。如果您不确定您的福利资格，请参阅您的聘用函。

  • New Hire

    Enrollment Steps

    Carefully review these actions you will need to take to enroll in your benefits within 31 days of being newly hired or newly eligible for benefits.

  • New Hire

    Pasos para inscribirse

    Revise estas medidas con detenimiento, ya que deberá inscribirse a sus beneficios dentro de los 31 días a partir de la nueva contratación o elegibilidad para los beneficios.